Новости России

В Федерации профсоюзов назвали задержки зарплат в Нижнем Тагиле вершиной айсберга

Задержки по зарплатам в России превысили 3 млрд рублей. Об этом в эфире радиостанции «Говорит Москва» рассказал секретарь Федерации независимых профсоюзов Александр Шершуков.

«Пример с Нижним Тагилом – это не то, что вершина айсберга, это такая маленькая льдинка на вершине айсберга. Потому что у нас в стране уже давно скопился долг по зарплате. Работодателями работникам не выплачена зарплата в размере от 3 млрд и выше. Долги бюджетные в рамках этой цифры составляют минимальный процент, в основном это предприятия, находящиеся в состоянии банкротства. И за последние годы количество предприятий с подобными проблемами увеличилось».

Шершуков считает необходимым в рамках борьбы с задолженностями ввести в оценку эффективности работы местной власти параметр наличия задержек зарплат в регионе.

«Кроме того, мы выступаем за то, чтобы если предприятие объявлено банкротом, чтобы те деньги и имущество, которые там имели место быть, в первую очередь шли на погашение долгов по зарплатам. Сейчас же нужно погасить долги перед бюджетами разных уровней, налоговые претензии и так далее и только после этого зарплаты. Мы считаем, что это должно быть наоборот. Более того президент поддержал эту идею, но шагов со стороны Госдумы по изменению очерёдности выплат пока не произошло».

Накануне президент РФ Владимир Путин встретился с губернатором Свердловской области Евгением Куйвашевым и передал ему жалобы граждан, поступившие в ходе прямой линии. Он обратил внимание на проблемы сотрудников Нижнетагильского завода теплоизоляционных изделий, где директор сообщил рабочим, что пока президент к нему лично не обратится, зарплату никто не получит. Путин назвал такое отношение к людям «борзотой и хамством». Работники предприятия, которое признано банкротом, не получали зарплату около года. По данному факту Следственный комитет возбудил сразу три уголовных дела, их объединили в одно производство. На данный момент завод уже начал погашать задолженность перед трудовым коллективом.

Теги
Показать больше

Похожие статьи

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Кнопка «Наверх»